Kilka dni temu opublikowana została robocza wersja wstępnego projektu niemieckiej reformy systemu opieki. Obszerny dokument wraz z uzasadnieniem nie jest jeszcze dokumentem rządu federalnego przeznaczonym do dalszego procedowania w Bundestagu. Ma on służyć dalszym dyskusjom dot. opieki.
Projekt zawiera interesujący dla polskich firm rozdział dot. opieki domowej realizowanej przez zagraniczne (także polskie firmy). Reforma zrewolucjonizuje system opieki w Niemczech i zwiększy znaczenie polskich firm na niemieckim rynku opieki.
Szef Kancelarii Brighton&Wood, Tomasz Major, jest w permanentnym kontakcie z twórcami tej reformy oraz z niemieckimi parlamentarzystami odpowiedzialnymi za politykę społeczną.
Kancelaria Brighton&Wood przygotowuje aktualnie uwagi do projektu, które przed Wielkanocą zostaną przedłożone niebawem rządowi federalnemu przez Izbę Pracodawców Polskich.
Indywidualne konsultacje w zakresie delegowania opiekunów do Niemiec wg nowych przepisów przeprowadzają:
- Kancelaria Brighton&Wood European Labor Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Biuro Warszawa, Biuro Opole, Biuro Kraków
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Biuro Warszawa, Biuro Opole, Biuro Kraków
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Biuro Berlin
W nawiązaniu do naszych informacji sprzed kilku tygodni, przypominamy, że w marcu ogłoszona została finalna wersja nowej Normy DIN dla branży opieki domowej w Niemczech.
Kancelaria Brighton&Wood jest od dłuższego czasu w kontakcie z Niemieckim Instytutem ds. Norm, który ustanowił tą normę. Kancelaria Brighton&Wood monitorowała także na wielu etapach jej powstawanie. Kancelaria Brighton&Wood wraz z Instytutem Opieki oraz ELYSIUM – Kadry i Płace dla Firm delegujących przygotowała dla firm delegujących opiekunów do Niemiec strategię działania zmierzającą do sprawnego dostosowania firmy do nowej Normy DIN.
Kancelaria Brighton&Wood przeszkoliła na przełomie lutego i marca 2021 r. pierwsze polskie firmy w zakresie tej normy. Pierwsze polskie firmy - obsługiwane przez Kancelarię Brighton&Wood - stosują już normę DIN SPEC 33454.
Spodziewamy się, że wielu pośredników niemieckich będzie chciało wymusić na polskich firmach stosowanie tej normy.
Norma ingeruje w treść umów z kontrahentami i z opiekunkami, przewiduje daleko idące nowe kosztowne obowiązki firm polskich oraz konieczność sporządzania nowej dodatkowej dokumentacji.
Norma przewiduje daleko idącą inwigilację polskiej firmy przez niemieckiego pośrednika, wgląd w dokumentację, rozliczenia etc.
Przygotowanie firmy do stosowania nowej normy zajmuje przynajmniej kilka tygodni i wymaga w wielu przypadkach niemałego wysiłku organizacyjnego.
Norma weszła w życie kilka tygodni temu, kilka jej punktów wejdzie w życie w marcu 2022 roku. Przygotowanie się należyte do stosowania normy może pomóc Państwu na zyskanie zdecydowanej przewagi konkurencyjnej na rynku.
Zapraszamy na indywidualne spotkania w biurach Brighton&Wood oraz na indywidualne spotkania ONLINE ze specjalistami Kancelarii Brighton&Wood, podczas których sugerujemy omówić wszystkie aspekty związane z nową Normą DIN.
Kancelaria Brighton&Wood pomoże Państwu w przygotowaniu Waszej firmy do osiągnięcia zgodności z Normą DIN.
Poniżej najważniejsze informacje n/t nowej normy:
Opieka nad podopiecznymi przez opiekunów z zagranicy mieszkających w gospodarstwie domowym podopiecznego
Wymagania dotyczące pośredników, usługodawców i opiekunów
Informacje dla polskich firm świadczących usługi opieki w Niemczech i delegujących opiekunki i opiekunów do Niemiec
Wprowadzenie
Norma skierowana jest przede wszystkim do niemieckich pośredników oraz do polskich firm świadczących usługi opieki w Niemczech i delegujących opiekunki i opiekunów do Niemiec.
Norma DIN SPEC 33454 jest obszernym (35 stron) dokumentem regulującym szczegółowo:
- wymagania w stosunku do opiekunów;
- wymagania dotyczące wykonywania usług i miejsca wykonywania usług opieki;
- wymagania dotyczące pośredników opieki w środowisku domowym;
- wymagania dotyczące usługodawców opieki w środowisku domowym.
Norma DIN SPEC 33454 określa wymagania wobec pośredników, usługodawców i opiekunów oraz opieki nad podopiecznymi przez opiekunów z zagranicy mieszkających w gospodarstwie domowym podopiecznego. Dokument służy zapewnieniu przejrzystości i jakości dla konsumentów.
Norma DIN SPEC 33454 przewiduje dla polskich firm delegujących opiekunów do Niemiec 32 procedury i liczne dokumenty w zakresie legalności delegowania oraz jakości świadczonych usług.
Tłumaczenie dokumentu normy DIN SPEC 33454na język polski dostępne jest dla:
1. firm członkowskich IPP, członków Sekcji Opieki działającej przy IPP: www.InstytutOpieki.eu
2. firm konsultowanych i obsługiwanych przez Kancelarię Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com) i ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), a także przez Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
Konsultacje w zakresie
- wymogów normy DIN SPEC 33454,
- dokumentów przewidzianych DIN SPEC 33454,
- prawidłowości prowadzenia biznesu zgodnie z normą DIN SPEC 33454,
- relacji z podopiecznymi, opiekunkami i pośrednikami niemieckimi zgodnie z normą DIN SPEC 33454
przeprowadzają:
- Instytut Opiekiwww.InstytutOpieki.eu / www.PflegeInstitut.eu
- Kancelaria Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com)
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu)
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
Dostosowanie polskiej firmy świadczącej usługi opieki w Niemczech i delegującej opiekunki i opiekunów do Niemiec do wymogów normy DIN SPEC 33454:
- Konsultacja w zakresie normy DIN SPEC 33454
- Kancelaria Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Warszawa | Kraków | Opole
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Warszawa | Kraków | Opole
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
- Umowy, kontrakty i inne dokumenty prawne zgodne z normą DIN SPEC 33454
- Kancelaria Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Warszawa | Kraków | Opole
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Warszawa | Kraków | Opole
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
- Dokumenty branżowe zgodne z normą DIN SPEC 33454 (32 procedury i dokumenty branżowe)
- Instytut Opiekiwww.InstytutOpieki.eu / www.PflegeInstitut.eu
- Kancelaria Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Warszawa | Kraków | Opole
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Warszawa | Kraków | Opole
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
- Weryfikacja zgodności dokumentów z normą DIN SPEC 33454
- Instytut Opiekiwww.InstytutOpieki.eu / www.PflegeInstitut.eu
- Kancelaria Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Warszawa | Kraków | Opole
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Warszawa | Kraków | Opole
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
- Dostosowanie dokumentacji używanej przez firmę świadczącą usługi opieki w Niemczech i delegującą opiekunki i opiekunów do Niemiec do wymogów normy DIN SPEC 33454
- Instytut Opiekiwww.InstytutOpieki.eu / www.PflegeInstitut.eu
- Kancelaria Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Warszawa | Kraków | Opole
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Warszawa | Kraków | Opole
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
- Weryfikacja statusu firmy i opiekunów delegowanych w zakresie ubezpieczeń społecznych i A1 – zgodnie z normą DIN SPEC 33454
- Kancelaria Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Warszawa | Kraków | Opole
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Warszawa | Kraków | Opole
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
- Weryfikacja statusu firmy i opiekunów delegowanych w zakresie czasu pracy, przerw, minimalnego wynagrodzenia i innych zagadnień z zakresu ochrony prawnej opiekunki – zgodnie z normą DIN SPEC 33454
- Kancelaria Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Warszawa | Kraków | Opole
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Warszawa | Kraków | Opole
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
- Weryfikacja charakteru działalności (delegowanie-delegacja, umowa o pracę-umowa zlecenia-samozatrudnieni, usługa-użyczenie pracowników, etc.) – zgodnie z normą DIN SPEC 33454
- Kancelaria Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Warszawa | Kraków | Opole
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Warszawa | Kraków | Opole
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin
Procedury i dokumentacja branżowa dla polskich firm świadczących usługi opieki w Niemczech delegujących opiekunki i opiekunów do Niemiec: wykaz 32 procedur i dokumentów wyłącznie dla firm konsultowanych i obsługiwanych przez:
- Brighton&WoodEuropean Labour Lawyers & Advisors (www.BrightonWood.com), Warszawa | Kraków | Opole
- ELYSIUM Kadry i płace dla firm delegujących (www.Elysium-Europe.eu), Warszawa | Kraków | Opole
- Global Employment GmbH (www.GlobalEmployment.eu), Berlin